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省安装二分公司:“优秀师徒”养成记
作者:王阳  点击次数:252  更新时间:2021-08-16

“优秀师徒”养成记

“‘优秀师徒’不是终点,而是起点,咱俩还要继续努力啊。”二分公司天柱烧结项目经理贾增利拍了拍徒弟许云龙的肩膀勉励道。不久前,师徒二人光荣地当选了公司2020年度“优秀师徒”代表并在表彰大会上分享了工作经验与感悟。谈起过去的一年,许云龙在自己的实习总结中写道:“以梦为马,不负韶华,脚踏实地走好每一步,就算途中有荆棘,也要保持最初的赤诚,遇见更好的自己。”

这一年的时间,2020届的新员工许云龙,与师父贾增利,不仅成了互帮互助的师徒,更成为一对“形影不离”的好伙伴。

不做业务上的“半桶水”

作为许云龙的师傅,已担任7年项目经理的贾增利具有丰富的专业知识和施工经验。他以身作则,为徒弟的成才搭桥铺路。看图纸、提计划、画单线图、算量、监督现场施工、统计日报、周报……这些成了许云龙日常的工作。“初期引导、逐步深入”,在师父手把手的教导下,许云龙对技术上的工作也熟络了起来,“其实也没那么难嘛”,他在心里暗暗得意了起来。

一次在施工现场对钢筋绑扎进行质量自检时,师父问他,是否有发现什么问题?他仔细回想了相关专业的施工规范标准,又对关键控制点进行了查看,自信地回答:“没有,这些绑扎的钢筋都没问题。”   

“梁、柱体中的每一种钢筋都有自己的名字,你要牢记于心,眼前的支座板锚固筋,技术交底要求安装到位,那这‘到位’二字,里面的学问就大了。”师父边说边用手拉了拉钢筋,继续补充:“像这种没绑紧的,绑的位置有偏差的,都是不规范的,会影响支座板与梁体的锚固力,干咱们这行处处是学问,不能半桶水就晃荡。”师父的话,让有些沾沾自喜的徒弟顿时警醒了起来。从那以后,师父会时不时给他“开小灶”,徒弟刨根问底的次数多了,看图说话的次数少了,“火眼金睛”的本领也增强了。

不做工作中的“空想家”

一来项目就听说,师父贾增利是出了名的“拼命三郎”,做事井井有条,从不拖泥带水,碰到艰难险重的任务也是第一个冲上去。“任务清单”是徒弟从师父那学到的第一招。每天他都会将当日所学记录在笔记本上,以便温故而知新,并且定期每周日都会向师傅提交书面形式的工作总结,将每周所学与感悟总结出来,师傅会根据实际情况进行引导和指正。师傅贾增利说,“每天学会一项技能,一个月就是三十项,那一年呢?”许云龙明白了师父的用意,把工作落实到行动上、落实到吸取教训和经验积累上才是成长的过程。他白天揣着图纸、小本,记下每一处不懂之处,写下每一个发现的问题,晚上再挑灯琢磨,直到吃透消化、落实到位。成长不是拔苗助长,一朝一夕的收获不能代表什么,只有积累经验,善于总结,才能实现真正的成长。

争做行动上的“急先锋”

2020年11月,天柱烧结项目刚刚开工,施工现场犹如戈壁,一片荒芜。初期的项目部人员尚未配备齐全,师父交给了他一项紧急任务,修施工现场的临时道路,说干就干,他请教完师父铺路标准,带着一辆铲车,以钢渣为道路基础,为加快进度,每天晚上加班到11点。夜间京唐港的海风异常刺骨,气温降至零下十来度,铲车司机让他进办公室休息休息,他总是固执地摆摆手。他毫不松懈地将施工区域的临时道路铺设完成了,却也发烧了,病倒了。师傅给他买来退烧药,打趣道,“咱们这个行业就是这么辛苦,后悔了吗?”“不后悔!我来这就已经做好了吃苦的准备,虽然有苦,但更多的是收获和进步的快乐。”自那以后,许云龙整个冬天没感冒过一次,不仅锻炼了他的意志,也增强了他的体魄。

在许云龙眼里,贾增利除了是业务上的好导师,更是生活里悉心的兄长。在业务上,贾增利丰富的工作经验让他钦佩不已;在生活中,他对徒弟无微不至的关爱更是让这个努力工作的年轻人倍感温暖。“年轻人早上要准时吃早饭,不然时间长了对身体不好。”“小许,想家了就回家看看。”情真意切的话语里满是关怀,徒弟也是收获了满满的感动。徒弟许云龙时常感慨:“能遇见师傅,是我一生的缘分;能和师傅共事,更是我这辈子的幸运。”

 

这对亦师亦友的师徒,以敬业的态度和出色的业绩赢得了同事和领导的认可。在未来,这对“优秀师徒”会在各自的岗位上,继续书写属于他们自己的诗篇!